Sicurezza sul lavoro: il Ministero del lavoro risponde a nove interpelli
Sicurezza sul lavoro: il Ministero del lavoro risponde a nove interpelli riguardanti chiarimenti sul registro infortuni, documento di valutazione dei rischi per i volontari, documenti obbligatori per impresa appaltatrice,
· “applicabilità della sanzione per mancata vidimazione del registro infortuni;
· obbligo di redazione del documento di valutazione dei rischi per i volontari;
· individuazione dell’impresa affidataria nel caso di costituzione, a valle dell’aggiudicazione di un appalto, di società consortile per l’esecuzione dei lavori;
· applicazione dell’art. 3, comma 2, del D.Lgs. n. 81/2008 per il Corpo Nazionale dei Vigili del Fuoco;
· corretta interpretazione dell’art. 25, comma 1, lett. a), del D.Lgs. n. 81/2008
· applicazione dell’allegato IV, punti 1.11 e 1.12, del D.Lgs. n. 81/2008 per la categoria autoferrotranvieri;
· documenti che l’impresa appaltatrice è obbligata a consegnare al Committente
· applicazione dell’art. 90, comma 11, D.Lgs. n. 81/2008;
· quesiti sugli obblighi degli allievi degli istituti di istruzione ed universitari, sui criteri di identificazione del datore di lavoro nelle scuole cattoliche, sull’identificazione degli enti bilaterali e organismi paritetici, sull’obbligo di informazione e formazione nel caso di docente non dipendente chiamato d’urgenza.
Sicurezza Lavoro
La "Sicurezza sul Lavoro" comprende tutte le misure, le procedure e le normative destinate a proteggere la salute e l'integrità fisica e psicologica dei lavoratori durante l'esercizio delle loro attività professionali. La sicurezza sul lavoro è regolamentata dal D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81 noto anche come Testo Unico sulla Salute e Sicurezza sul Lavoro (TUSL).