Concorso pubblico: richiesti 5 collaboratori a tempo indeterminato per l'Università di Chieti-Pescara

Concorso pubblico: cercasi diplomati a tempo pieno e indeterminato nell'università di Chieti-Pescara

Concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura di n. 5 posti a tempo pieno e indeterminato, Area dei Collaboratori del Settore tecnico, scientifico, tecnologico, informatico e dei servizi generali (ex categoria C – area tecnica, tecnico scientifica ed elaborazione dati), con talune riserve, per le esigenze dell’Università degli Studi “G. d’Annunzio” di Chieti-Pescara.

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Scadenza

Scadenza per l'invio delle candidature entro il 25 settembre 2024.

Titoli di studio richiesti

La selezione pubblica è aperta a diplomati ed è finalizzata all’assunzione a tempo indeterminato e pieno.

Diploma di scuola secondaria superiore di Geometra o Perito per l’edilizia, oppure Diploma rilasciato da Istituti Tecnici - Settore Tecnologico indirizzo Costruzioni, Ambiente, Territorio (DPR 15/03/2010 n.88).
Oppure
TITOLO DI STUDIO SUPERIORE considerato “assorbente” ai fini delle posizioni lavorative da ricoprire, nel caso in cui non si possegga il diploma di scuola secondaria superiore sopra indicato:

• Diploma di laurea conseguito secondo il Vecchio Ordinamento in:
• Architettura;
• Ingegneria edile – Architettura;
• Ingegneria edile;
• Ingegneria civile;
• Ingegneria per l’ambiente e il territorio;
• Pianificazione territoriale e urbanistica;

Laurea specialistica conseguita ai sensi del D.M. 509/99 in una delle seguenti classi:

• 3/S Architettura del paesaggio;
• 4/S Architettura e Ingegneria edile;
• 28/S Ingegneria civile;
• 38/S Ingegneria per l’ambiente e il territorio;
• 54/S Pianificazione territoriale urbanistica e ambientale;

Laurea magistrale conseguita ai sensi del D.M. 270/04 in una delle seguenti classi:

• LM-3 Architettura del paesaggio;
• LM-4 Architettura e Ingegneria edile-Architettura;
• LM-23 Ingegneria civile;
• LM-24 Ingegneria dei sistemi edilizi;
• LM-26 Ingegneria della sicurezza;
• LM-35 Ingegneria per l’ambiente e il territorio;
• LM-48 Pianificazione territoriale urbanistica e ambientale;

Laurea di primo livello (Triennale) conseguita ai sensi del D.M. 509/99 e del D.M. 270/04 in una delle seguenti classi:

• 04 Scienze dell’architettura e dell’ingegneria edile;
• 07 Urbanistica e Scienze della pianificazione territoriale e ambientale;
• 08 Ingegneria civile e ambientale;
• L-17 Scienze dell’architettura;
• L-23 Scienze e Tecniche dell’edilizia;
• L-21 Scienze della pianificazione territoriale, urbanistica, paesaggistica e ambientale;
• L-7 Ingegneria civile e ambientale;

Diploma Universitario (D.U. - L. n. 341/1990) in:

• Edilizia;
• Ingegneria dell’ambiente e delle risorse;
• Ingegneria delle infrastrutture;
• Ingegneria delle strutture;
• Ingegneria edile;
• Realizzazione, riqualificazione e gestione degli spazi verdi;
• Sistemi informativi territoriali. 

Le prove: 1 preselezioni (sopra i 100 candidati), 1 prova scritta e 1 prova orale

Vediamo i requisiti richiesti, come si svolge l’iter selettivo, come presentare la domanda di partecipazione, il bando da scaricare e ogni altra informazione utile.

Qualora il numero delle domande di partecipazione al concorso sia superiore a 100, l’Amministrazione potrà far precedere le prove d’esame da una preselezione, consistente in un test bilanciato a risposta multipla -da risolvere in un tempo predeterminato- volto a rilevare la conoscenza delle materie oggetto delle prove d’esame medesime e/o l’attitudine alla soluzione di problemi attinenti il ruolo da svolgere.

La preselezione sarà effettuata mediante l’utilizzo di strumenti informatici e digitali e sarà svolta sotto il controllo e la responsabilità della Commissione esaminatrice la quale potrà avvalersi della collaborazione di soggetti esterni o aziende specializzate in selezione del personale al fine della redazione e/o somministrazione e/o correzione dei quesiti, nonché per l’organizzazione della preselezione medesima.

La Commissione potrà provvedere direttamente alla formulazione dei quesiti, ovvero alla validazione dei medesimi qualora tale compito sia demandato al soggetto esterno / azienda specializzata.

In merito allo svolgimento della preselezione, la Commissione, previa apposita riunione, avrà cura di definire il contenuto del questionario da sottoporre ai candidati con riferimento:

• al numero complessivo di quesiti e corrispondente numero di alternative di risposta (per ogni quesito);
• al punteggio da attribuirsi per ogni risposta esatta, errata, non data;
• alla durata della prova preselettiva e a quant’altro ritenga necessario ai fini del rispetto dei principi di trasparenza e parità di trattamento dei candidati.

Il concorso consiste in UNA PROVA SCRITTA e in UNA PROVA ORALE.

Esse sono volte a verificare il possesso delle conoscenze e competenze indicate nel bando (in allegato in pdf in fondo all'articolo), funzionali all’espletamento della professionalità ricercata. Per i candidati stranieri le prove di esame saranno volte ad accertare anche la conoscenza della lingua italiana.

La PROVA SCRITTA, che si svolgerà in modalità informatizzata e la cui durata sarà stabilita dalla Commissione in ossequio alle disposizioni vigenti, potrà essere anche a contenuto teorico-pratico e verterà sulle materie indicate nel bando.

Conseguono l’ammissione alla PROVA ORALE i candidati che abbiano riportato nella prova scritta una votazione di almeno 21/30.

La PROVA ORALE consisterà in un colloquio volto ad accertare la preparazione dei candidati. Nell’ambito della prova orale saranno inoltre accertati il possesso delle soft skills, la conoscenza dell’uso delle applicazioni informatiche più diffuse (pacchetto office) e la conoscenza della lingua inglese. Di tali accertamenti, che costituiscono parte integrante
della prova orale e saranno effettuati eventualmente anche per il tramite di appositi esperti aggiunti alla Commissione esaminatrice, si terrà conto con una incidenza minimale ai fini della determinazione del voto da attribuire alla prova orale. Tali accertamenti potranno essere effettuati, a discrezione della Commissione, anche attraverso “produzione scritta” nell’ambito dell’orale.

La Commissione esaminatrice potrà stabilire, qualora ne ravvisi la necessità e nel rispetto delle disposizioni vigenti, di svolgere la prova orale a distanza, garantendo comunque l’adozione di soluzioni tecniche che assicurino la pubblicità della stessa, l’identificazione dei partecipanti, la sicurezza delle comunicazioni e la loro tracciabilità. Nel qual caso saranno fornite ai candidati apposite istruzioni sullo svolgimento della prova orale in modalità telematica tramite apposito avviso reso pubblico nella pagina web dedicata al concorso.

Il punteggio massimo complessivo da attribuire alle suddette prove d’esame è pari a 60, secondo la seguente ripartizione: massimo 30 punti per la prova scritta (punteggio minimo 21/30) e massimo 30 punti per la prova orale (punteggio minimo 21/30). 

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